Synthèse automatique
Génère un document de spécification fonctionnelle (PRD) structuré à partir d'une description de fonctionnalité.
Points forts
- Produit des PRD clairs et actionnables, adaptés aux développeurs juniors
- Inclut des questions de clarification pour lever les ambiguïtés
- Structure complète avec objectifs, user stories, critères d'acceptation et métriques
- Archivage automatique des anciens PRD pour éviter les confusions
Limites
- Ne couvre pas l'implémentation, seulement la documentation
- Nécessite que l'utilisateur réponde aux questions de clarification pour être efficace
- Peut générer des PRD trop génériques si les questions ne sont pas assez approfondies
Utilisez ce skill lorsque vous planifiez une nouvelle fonctionnalité ou un nouveau projet et avez besoin d'un document de référence structuré.
Ne l'utilisez pas si vous avez besoin d'une implémentation immédiate ou si le projet est déjà en cours sans besoin de documentation formelle.
Analyse de sécurité
SûrThe skill only instructs to generate a PRD document and write it to a file path; no external command execution, network calls, or handling of secrets.
Aucun point d'attention détecté
Comment cette analyse est faiteExemples
Create a PRD for a user authentication feature with email/password and social login.Write a PRD for a new dashboard page that shows key metrics and recent activity.Plan this feature: add dark mode support to the application.name: prd description: "Generate a Product Requirements Document (PRD) for a new feature. Use when planning a feature, starting a new project, or when asked to create a PRD. Triggers on: create a prd, write prd for, plan this feature, requirements for, spec out."
PRD Generator
Create detailed Product Requirements Documents that are clear, actionable, and suitable for implementation.
The Job
- Receive a feature description from the user
- Ask 3-5 essential clarifying questions (with lettered options)
- Generate a structured PRD based on answers
- Save to
dev/active/prd.md
Important: Do NOT start implementing. Just create the PRD.
Step 1: Clarifying Questions
Ask only critical questions where the initial prompt is ambiguous. Focus on:
- Problem/Goal: What problem does this solve?
- Core Functionality: What are the key actions?
- Scope/Boundaries: What should it NOT do?
- Success Criteria: How do we know it's done?
Format Questions Like This:
1. What is the primary goal of this feature?
A. Improve user onboarding experience
B. Increase user retention
C. Reduce support burden
D. Other: [please specify]
2. Who is the target user?
A. New users only
B. Existing users only
C. All users
D. Admin users only
3. What is the scope?
A. Minimal viable version
B. Full-featured implementation
C. Just the backend/API
D. Just the UI
This lets users respond with "1A, 2C, 3B" for quick iteration.
Step 2: PRD Structure
Generate the PRD with these sections:
1. Introduction/Overview
Brief description of the feature and the problem it solves.
2. Goals
Specific, measurable objectives (bullet list).
3. User Stories
Each story needs:
- Title: Short descriptive name
- Description: "As a [user], I want [feature] so that [benefit]"
- Acceptance Criteria: Verifiable checklist of what "done" means
Each story should be small enough to implement in one focused session.
Format:
### US-001: [Title]
**Description:** As a [user], I want [feature] so that [benefit].
**Acceptance Criteria:**
- [ ] Specific verifiable criterion
- [ ] Another criterion
- [ ] Typecheck/lint passes
- [ ] **[UI stories only]** Verify in browser using dev-browser skill
Important:
- Acceptance criteria must be verifiable, not vague. "Works correctly" is bad. "Button shows confirmation dialog before deleting" is good.
- For any story with UI changes: Always include "Verify in browser using dev-browser skill" as acceptance criteria. This ensures visual verification of frontend work.
4. Functional Requirements
Numbered list of specific functionalities:
- "FR-1: The system must allow users to..."
- "FR-2: When a user clicks X, the system must..."
Be explicit and unambiguous.
5. Non-Goals (Out of Scope)
What this feature will NOT include. Critical for managing scope.
6. Design Considerations (Optional)
- UI/UX requirements
- Link to mockups if available
- Relevant existing components to reuse
7. Technical Considerations (Optional)
- Known constraints or dependencies
- Integration points with existing systems
- Performance requirements
8. Success Metrics
How will success be measured?
- "Reduce time to complete X by 50%"
- "Increase conversion rate by 10%"
9. Open Questions
Remaining questions or areas needing clarification.
Writing for Junior Developers
The PRD reader may be a junior developer or AI agent. Therefore:
- Be explicit and unambiguous
- Avoid jargon or explain it
- Provide enough detail to understand purpose and core logic
- Number requirements for easy reference
- Use concrete examples where helpful
Archiving Previous PRDs
Before writing a new dev/active/prd.md, check if there is an existing one from a different feature:
- Read the current
dev/active/prd.mdif it exists - Check if it's for a different feature than what you're about to create
- If different:
- Extract feature name from PRD title/intro
- Check if archive folder already exists: look for
dev/archive/*-feature-name/ - If found, use existing folder; if not, create
dev/archive/YYYY-MM-DD-feature-name/ - Copy current
dev/active/prd.mdto archive folder - Write the new PRD to
dev/active/prd.md
Shared archive folders: Multiple runs of same feature (across dates) share one archive folder. Prevents duplicate archives when PRD skill and task skill run on different days.
Output
- Format: Markdown (
.md) - Location:
dev/active/ - Filename:
dev/active/prd.md
Example PRD
# PRD: Task Priority System
## Introduction
Add priority levels to tasks so users can focus on what matters most. Tasks can be marked as high, medium, or low priority, with visual indicators and filtering to help users manage their workload effectively.
## Goals
- Allow assigning priority (high/medium/low) to any task
- Provide clear visual differentiation between priority levels
- Enable filtering and sorting by priority
- Default new tasks to medium priority
## User Stories
### US-001: Add priority field to database
**Description:** As a developer, I need to store task priority so it persists across sessions.
**Acceptance Criteria:**
- [ ] Add priority column to tasks table: 'high' | 'medium' | 'low' (default 'medium')
- [ ] Generate and run migration successfully
- [ ] Typecheck passes
### US-002: Display priority indicator on task cards
**Description:** As a user, I want to see task priority at a glance so I know what needs attention first.
**Acceptance Criteria:**
- [ ] Each task card shows colored priority badge (red=high, yellow=medium, gray=low)
- [ ] Priority visible without hovering or clicking
### US-003: Add priority selector to task edit
**Description:** As a user, I want to change a task's priority when editing it.
**Acceptance Criteria:**
- [ ] Priority dropdown in task edit modal
- [ ] Shows current priority as selected
- [ ] Saves immediately on selection change
### US-004: Filter tasks by priority
**Description:** As a user, I want to filter the task list to see only high-priority items when I'm focused.
**Acceptance Criteria:**
- [ ] Filter dropdown with options: All | High | Medium | Low
- [ ] Filter persists in URL params
- [ ] Empty state message when no tasks match filter
## Functional Requirements
- FR-1: Add `priority` field to tasks table ('high' | 'medium' | 'low', default 'medium')
- FR-2: Display colored priority badge on each task card
- FR-3: Include priority selector in task edit modal
- FR-4: Add priority filter dropdown to task list header
- FR-5: Sort by priority within each status column (high to medium to low)
## Non-Goals
- No priority-based notifications or reminders
- No automatic priority assignment based on due date
- No priority inheritance for subtasks
## Technical Considerations
- Reuse existing badge component with color variants
- Filter state managed via URL search params
- Priority stored in database, not computed
## Success Metrics
- Users can change priority in under 2 clicks
- High-priority tasks immediately visible at top of lists
- No regression in task list performance
## Open Questions
- Should priority affect task ordering within a column?
- Should we add keyboard shortcuts for priority changes?
Checklist
Before saving the PRD:
- [ ] Archived previous PRD (if
dev/active/prd.mdexists for a different feature, archive it first) - [ ] Asked clarifying questions with lettered options
- [ ] Incorporated user's answers
- [ ] User stories are small and specific
- [ ] Functional requirements are numbered and unambiguous
- [ ] Non-goals section defines clear boundaries
- [ ] Saved to
dev/active/prd.md
Du fichier au premier essai
Le téléchargement contient exactement le contenu affiché sur cette fiche. Cette copie peut différer de la dernière version du dépôt source.
Consulter la source et ses fichiers annexesCe téléchargement contient uniquement SKILL.md. Les scripts, références, modèles et dépendances éventuels ne sont pas inclus. Récupérez les fichiers nécessaires depuis la source en conservant leur arborescence avant de poursuivre.
1. Télécharger le fichier
Télécharger SKILL.mdDepuis la racine d’un projet de test, enregistrez le fichier sous .skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md, ou utilisez la commande suivante. Ce dossier sert à examiner la skill avant son installation.
Commande pour macOS/Linux ou WSL : un shell POSIX et curl sont nécessaires. Sous Windows sans WSL, utilisez le bouton de téléchargement et créez le dossier manuellement.
mkdir -p '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso' && curl --fail --show-error --location 'https://skills-guides.com/api/skills/prd-generator-mmbiziso/download' --output '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md.part' && mv '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md.part' '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md'2. Vérifier les prérequis
Lisez SKILL.md avant de l’utiliser. Si le fichier cite des scripts ou services externes, examinez-les et préparez les accès nécessaires dans votre environnement de test.
Aucune section de prérequis reconnue dans ce fichier. Cela ne signifie pas qu’il est autonome : les bibliothèques, outils et accès peuvent être cités ailleurs dans le contenu ou dans le dépôt source.
Les plateformes de la fiche sont des indications du catalogue. Les chemins ci-dessous suivent la documentation des outils ; ils ne prouvent pas que cette skill y a été exécutée. Aucune version minimale de ces outils n’est attestée pour cette fiche.
3. Charger la skill
Après vérification, copiez le dossier complet dans le projet avec l’une des commandes ci-dessous, puis ouvrez une nouvelle session de l’outil. La commande s’arrête si un dossier du même nom existe déjà : comparez les fichiers avant de le remplacer.
Claude Code
test -f '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md' && test -s '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md' && mkdir -p '.claude/skills' && test ! -e '.claude/skills/prd' && cp -R '.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso' '.claude/skills/prd'OpenSkills
OpenSkills doit déjà être installé. La procédure locale install/read est contrôlée avec OpenSkills 1.5.0, qui exige Node.js ≥ 20.6.0. Aucun slug du catalogue n’est résolu automatiquement.
Installation officielle d’OpenSkillsopenskills install './.skill-downloads/prd-generator-mmbiziso'openskills read 'prd-generator-mmbiziso'La lecture doit afficher le contenu du fichier installé et son dossier de base. Elle ne lance ni la skill ni ses dépendances.
Pour un agent qui lit AGENTS.md, synchronisez ensuite l’index. Cette commande modifie AGENTS.md : relisez le diff avant de l’utiliser.
openskills syncMode manuel ou autre outil : joignez SKILL.md à une conversation, ou ouvrez-le dans un agent capable de lire les fichiers. Ajoutez les ressources annexes nécessaires. Il n’existe pas de dossier universel reconnu par tous les outils.
4. Faire un premier essai
Utilisez une entrée courte et fictive : un endpoint d’API, un petit document ou un brief d’interface. Dans une nouvelle conversation, joignez le fichier ou donnez son chemin à l’agent, puis adaptez cette demande :
Lis .skill-downloads/prd-generator-mmbiziso/SKILL.md et applique ses instructions à cet exemple : [décrire une entrée de test]. Indique les fichiers, dépendances ou accès qui manquent. Produis le résultat demandé par la skill sans inventer de données ni exécuter de script non examiné.Résultat attendu : une sortie correspondant aux instructions de la skill, ou une liste précise des prérequis manquants. Une simple confirmation de lecture ne valide pas le premier usage. Si une ressource externe est indisponible, ce parcours reste à tester.
Rédaction de docs Supabase
Documentation
Rédigez, éditez et révisez le contenu de la documentation Supabase : guides, tutoriels, références et partiels. Suivez les guides de style et les règles de validation MDX/TOML.
Créer un enregistrement de décision d'architecture
Documentation
Créer un nouveau ADR avec numérotation séquentielle, l'enregistrer dans le graphe AgentDB et le lier aux ADR associés.
Mise à jour de plan avec recherche approfondie
Documentation
Met à jour un document de plan en lançant des sous-agents en parallèle pour analyser un sujet sur tous les passes du compilateur, puis consolide les résultats.